人事專員的轉(zhuǎn)正申請書
在人們越來越重視發(fā)展的今天,有各項(xiàng)事務(wù)需要申請書,請注意不同種類的申請書有著不同的格式。寫申請書時(shí)理由總是不夠充分?下面是小編為大家整理的人事專員的轉(zhuǎn)正申請書,希望對大家有所幫助。
人事專員的轉(zhuǎn)正申請書1
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先在這邊要感謝您給我機(jī)會(huì)到xx公司擔(dān)任文員這一職務(wù)。這一職務(wù)教會(huì)了我很多東西,讓我受益匪淺!
作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;做為一個(gè)新人,剛剛加入公司時(shí)對公司的運(yùn)作模式和工作流程都很生疏,多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫助,讓我在較短的時(shí)間內(nèi)熟悉了前臺(tái)的工作內(nèi)容還有各公司部門的職能所在,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。
在實(shí)習(xí)期間,我在生產(chǎn)制造部有做過一段時(shí)間。雖然時(shí)間并不長,卻讓對事后工作的觀點(diǎn)大有改觀。這才發(fā)現(xiàn)任何職業(yè)任何工種都需要一定的基礎(chǔ)知識(shí)。就好比插件來說,看著是挺簡單的,但做起來又并非如此。插件最注重的是效益和質(zhì)量。這是一個(gè)熟能生巧的細(xì)致活,不是說你有多懂它的結(jié)構(gòu)和性能就能無所事事了。我們一些平常不注重的手法和技巧。怎樣在小小的孔插上細(xì)細(xì)的二極管能又快又準(zhǔn)呢?還得靠平時(shí)的經(jīng)驗(yàn)積累!進(jìn)入前臺(tái)時(shí),充滿天真;就那么單純的認(rèn)為前臺(tái)就只是接接電話和接待客人。通過深入了解才發(fā)現(xiàn)其實(shí)也挺復(fù)雜的。前臺(tái)做的工作需要很好的耐心。硬硬頭皮做下去一切都會(huì)變天明,當(dāng)初就是抱著這樣的想法接手了此職務(wù)。這才恍然大悟過來,一切事物都是自己說著容易做著難。就拿接聽電話來說,要注重語氣、語調(diào)的平緩以及說話的速度,不宜過快也不宜過慢;聲音要不大不小,也不要刻意修飾自己的語調(diào);主要注重親和力!
辦公用品的管理方面:第一要知道公司職員需要什么和不需要什么,第二要知道倉庫物品數(shù)量和類別,第三要了解領(lǐng)取辦公用品的工作流程,第四要妥善管理辦公用品的申購和領(lǐng)齲{要知道哪些人應(yīng)該領(lǐng)取和哪些人沒必要領(lǐng)取以及辦公用品數(shù)量的規(guī)劃和統(tǒng)計(jì),而我卻做的一塌糊涂。
對于文員工作的順利進(jìn)行我覺的有必要成立一些新的制度。比如說辦公用品領(lǐng)用的管理制度、物品申購的統(tǒng)一性,倉庫的規(guī)劃和調(diào)整。初入職場還不了解工作的真正含義,有時(shí)候難免會(huì)犯些小錯(cuò)誤需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟;當(dāng)然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng),需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己處事能力。這段時(shí)間的工作歷程讓我學(xué)到了很多,感悟了很多,看到公司的的迅速發(fā)展,我深感驕傲,在今后的工作中,我會(huì)努力提高自己修養(yǎng)和內(nèi)涵,彌補(bǔ)工作中的不足,在新的學(xué)習(xí)中不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,發(fā)揮自己的潛力為公司的建設(shè)與發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量!
前臺(tái)是公司對外形象的窗口,近段時(shí)間讓我對這句話有了新的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。前臺(tái)不是花瓶,一言一行都代表公司,接待公司來訪的客人要以禮相迎,接聽電話要態(tài)度和藹,處理辦公用品的事務(wù)要認(rèn)真仔細(xì),對待同事要虛心真誠……點(diǎn)點(diǎn)滴滴都讓我在工作中學(xué)習(xí)在學(xué)習(xí)中進(jìn)步。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)!
此致
敬禮!
申請人:
申請日期:20xx年xx月xx日
人事專員的轉(zhuǎn)正申請書2
我于xx年xx月xx日加入公司人力資源部。在這3個(gè)月里,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司的管理制度、組織架構(gòu)等各方面的基礎(chǔ)知識(shí),并且基本完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的招聘任務(wù),這與領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助是分不開的,我將會(huì)一如既往去工作,以誠實(shí)、認(rèn)真、謙讓的態(tài)度鞭策自己,把招聘工作做的更加完善、細(xì)致。以下是我的工作總結(jié)以及工作計(jì)劃。
一、招聘工作
1、現(xiàn)場招聘
目前,現(xiàn)場招聘依托于人才市場、勞動(dòng)力市場以及自主應(yīng)聘三個(gè)渠道。我在前期同事的指導(dǎo)幫助下以及后來親自去現(xiàn)場實(shí)踐的過程中學(xué)到了很多。現(xiàn)場應(yīng)聘人員多集中在一線崗位技術(shù)工人以及應(yīng)屆生,人員較多較雜,給我們招聘工作帶來了一定壓力。如何在眾多應(yīng)聘者中篩選出真正適合崗位的人員,做到“寧缺毋濫”,是日后亟需學(xué)習(xí)和鍛煉的技能。
2、網(wǎng)絡(luò)招聘
我在試用期的招聘工作主要還是以網(wǎng)絡(luò)招聘為主。一方面在篩選簡歷時(shí)遇到疑問可以及時(shí)與同事溝通解惑減少失誤,另一方面在閱讀眾多簡歷的過程中潛移默化地學(xué)習(xí)到相關(guān)專業(yè)知識(shí)。結(jié)合崗位說明書及實(shí)際崗位要求有針對性的篩選簡歷,掌握面試注意事項(xiàng)、問題維度,讓自己盡快成長,勝任工作。
相對于一線崗位,高學(xué)歷高技能以及辦公室管理人員比較穩(wěn)定,主要渠道仍是網(wǎng)絡(luò)招聘。目前公司開通了智聯(lián)招聘,前程無憂,XX人才網(wǎng),XX勞動(dòng)力網(wǎng)站等。根據(jù)這些網(wǎng)站不同的特點(diǎn)發(fā)布不同的招聘信息,招聘網(wǎng)站上每天都會(huì)收到大量的應(yīng)聘簡歷。這就需要我們根據(jù)缺崗情況積極與用人部門溝通,根據(jù)招聘崗位的職責(zé)和任職資格,初步
篩選出比較符合要求的簡歷,并記錄下求職者的信息,然后再面試甄選,及時(shí)補(bǔ)崗,滿足各部門的用人需求。
3、校園招聘
10月份按時(shí)匯總了各項(xiàng)目、各部門的應(yīng)屆需求表,與同事一起整理了15屆校園招聘計(jì)劃,參與宣傳材料以及實(shí)施方案的優(yōu)化,掌握了校招前期準(zhǔn)備的基本流程。11月份前往山東XX大學(xué)參與校園雙選會(huì),吸引了一批應(yīng)屆生前來面試,儲(chǔ)備了較多的優(yōu)質(zhì)簡歷。這次實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)讓我感觸很深,招聘的效果體現(xiàn)在你的功課做得是否到位。做為招聘專員不僅是企業(yè)的形象、企業(yè)化的傳播者,而且還要有對應(yīng)聘者高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,所以招聘工作專業(yè)、專注、專一,也是我今后工作努力的目標(biāo)。
二、部門常規(guī)性工作:
1、日常工作:每周/月公司招聘情況報(bào)表;各項(xiàng)目、各部門用員申請匯總歸檔,用員需求等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作;新員工相片采集,餐卡辦理等事宜。
2、領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作,協(xié)助其他同事完成一些基礎(chǔ)的工作。
三、需要改進(jìn)和提高方面:
1、提高自身的執(zhí)行力,招聘工作不可避免的存在一定的難度,在取得成績的同時(shí),我也意識(shí)到自己的執(zhí)行力還有所欠缺,在以后的工作中建立危機(jī)感,做任何事情都給自己定一個(gè)時(shí)間段盡量往前趕,提高自己的執(zhí)行力及工作效率。
2、加強(qiáng)系統(tǒng)化、結(jié)構(gòu)化意識(shí)。多多學(xué)習(xí)機(jī)械設(shè)備行業(yè)的崗位知識(shí),提升儲(chǔ)備簡歷的質(zhì)量,完善招聘流程,把每一個(gè)環(huán)節(jié)做細(xì)做精,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,提高業(yè)務(wù)水平。
3、增強(qiáng)與各項(xiàng)目、各部門領(lǐng)導(dǎo)及員工的溝通,完善對接工作,提升自己的服務(wù)質(zhì)量。
4、深入學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)專業(yè)知識(shí),用扎實(shí)的理論基礎(chǔ)武裝自己,增強(qiáng)分析問題解決問題的能力,使之更加專業(yè)化。
四、工作計(jì)劃
1、一線崗位招聘:
結(jié)合XX基地各部門、各項(xiàng)目組的發(fā)展壯大,明年的招聘形勢會(huì)更嚴(yán)峻。充分做年前的準(zhǔn)備工作,為明年一線招聘工作爭取時(shí)間。其中包括:橫幅、看板、海報(bào)等宣傳資料。
2月至4月初為春節(jié)過后外出務(wù)工人員找工作的高峰期,此階段將完成大部分年度招聘工作,因此這一階段非常關(guān)鍵。每日通過各種渠道,發(fā)布信息,挑選人員,組織面試,積極主動(dòng)招聘。并對匯總與分析一周招聘數(shù)據(jù),同時(shí)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行及時(shí)調(diào)整并更新招聘信息,保持工作的機(jī)動(dòng)性靈活性。
2、校園招聘:
(1)xx年底各院校大批應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)找工作,可加大與各院校之間合作招聘事宜及宣傳工作,此階段將完成公司各崗位儲(chǔ)備人才工作,建立人才梯隊(duì),為公司可持續(xù)發(fā)展提供人力支持。
(2)3月中旬至6月,各院校在陸續(xù)開學(xué)后將積極籌備招聘會(huì),以保證學(xué)生就業(yè),提高就業(yè)率。對此要著重關(guān)注各大院校網(wǎng)站,掌握第一手信息,以解決公司各部門的人員需求。
3、后續(xù)工作:
(1)做好xx年應(yīng)屆畢業(yè)生來我司報(bào)到實(shí)習(xí)的接待工作,提前安排并且由專人負(fù)責(zé)。充分體現(xiàn)主人翁精神,增強(qiáng)對企業(yè)的歸屬感。
(2)跟蹤一線員工工作情況,進(jìn)行員工滿意度調(diào)查,盡最大的努力解決員工在工作或生活上所遇到的問題,提高員工對企業(yè)的認(rèn)同感。
4、建立人才庫:
人才庫資料主要來自兩個(gè)方面。一是內(nèi)部員工檔案資料,包括該員工參加的各種培訓(xùn)記錄,和每個(gè)月的考核結(jié)果優(yōu)異者在人才庫進(jìn)行登記,如某崗位缺崗時(shí)首先考慮人才庫是否有工作職能相同或類似的人選,如有合適人選給予推薦。另外就是外部求職者,包括歷次投遞到我公司較為優(yōu)秀人員的簡歷資料(公司職位有限沒有錄用的),這種人才可進(jìn)入人才庫。此項(xiàng)措施大大縮短招聘周期及招聘成本,更體現(xiàn)出公司人才儲(chǔ)備的系統(tǒng)化和專業(yè)化水平。
在入職的這三個(gè)月,我能完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,也很喜歡招聘這個(gè)模塊,我希望能夠以最飽滿的熱情為公司做出最大的貢獻(xiàn),希望在今后的工作里接觸到更多的工作。我也將以更飽滿的工作激情投入到每一項(xiàng)細(xì)微的工作當(dāng)中,緊跟公司發(fā)展的步伐,能更好的融入到這個(gè)大家庭中,為公司的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
綜上,人力資源工作在xx年結(jié)束,xx年即將到來之際,只有不斷地學(xué)習(xí)與加強(qiáng)自身素養(yǎng),結(jié)合公司整體戰(zhàn)略與部門特色才能夠取得更大的進(jìn)步與提升。
xx
20xx年xx月xx日
人事專員的轉(zhuǎn)正申請書3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
時(shí)光荏苒,鑒于我在杭州xx健康藥房有限公司為期三個(gè)月的實(shí)習(xí)階段已接近尾聲,我現(xiàn)正式向貴公司提交轉(zhuǎn)正申請,希望能夠正式成為團(tuán)隊(duì)的一員。
作為即將畢業(yè)的本科生,盡管在大學(xué)期間主修了藥學(xué)專業(yè),并且曾涉足保險(xiǎn)行業(yè),還對安利紐崔萊產(chǎn)品有深入了解,但實(shí)際操作與理論學(xué)習(xí)之間仍存在顯著差異,這讓我在初次步入職場時(shí)感到忐忑不安。然而,在經(jīng)歷了三個(gè)月的適應(yīng)期后,我逐漸認(rèn)識(shí)到,理論知識(shí)與實(shí)踐操作之間確實(shí)存在鴻溝。在公司的包容性文化氛圍和積極向上的企業(yè)精神下,以及門店部經(jīng)理及崔藥師師傅的悉心指導(dǎo),我成功地實(shí)現(xiàn)了從校園生活到職場角色的過渡。通過這段時(shí)間的學(xué)習(xí)與實(shí)踐,我不僅逐步克服了不適應(yīng)感,而且從對工作的一知半解發(fā)展到了相對熟練的掌握。公司寬松而和諧的工作環(huán)境,以及團(tuán)隊(duì)成員間的相互支持與鼓勵(lì),為我提供了寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和成長平臺(tái)。崔藥師師傅的專業(yè)指導(dǎo)和耐心解答,更是對我快速融入工作起到了關(guān)鍵作用。在他們的幫助下,我不僅提升了業(yè)務(wù)技能,更重要的是學(xué)會(huì)了如何在實(shí)踐中運(yùn)用所學(xué)知識(shí),培養(yǎng)了獨(dú)立解決問題的能力。這段經(jīng)歷不僅增強(qiáng)了我的專業(yè)自信,也讓我深刻理解到理論與實(shí)踐相結(jié)合的重要性,為我未來的職業(yè)生涯打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
在承擔(dān)起健康顧問與收銀員的雙重職責(zé)時(shí),我意識(shí)到這份工作對我來說是一個(gè)全新的領(lǐng)域,與我以往的專業(yè)知識(shí)存在顯著差異。然而,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心指導(dǎo),以及公司提供的及時(shí)培訓(xùn)下,我迅速融入了店鋪的工作氛圍,并對日常運(yùn)營流程有了深入的理解。這段經(jīng)歷不僅鍛煉了我的適應(yīng)能力,也讓我在實(shí)踐中不斷成長,熟練掌握了健康咨詢與收銀操作的關(guān)鍵技能。
在零售行業(yè)的崗位上,我始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)自我要求,確保高效完成上級(jí)分配的各項(xiàng)任務(wù)。在新人培訓(xùn)環(huán)節(jié)中,我強(qiáng)調(diào)了店鋪運(yùn)營的關(guān)鍵在于把握每一個(gè)細(xì)節(jié)的重要性,其中陳列工作尤為關(guān)鍵。它涉及到合理安排商品展示區(qū)域,確保環(huán)境既整潔又引人注目,從而有效推動(dòng)銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。面對未知領(lǐng)域,我秉持著謙遜態(tài)度,積極向經(jīng)驗(yàn)豐富的同事請教,不斷豐富自己的知識(shí)與技能,以期早日獨(dú)立承擔(dān)更多責(zé)任,并有望成為店面經(jīng)理,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)更多力量。每當(dāng)犯錯(cuò)或遇到挑戰(zhàn),我都將其視為寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),通過反思和總結(jié),逐漸提升解決問題的能力,避免重蹈覆轍。在此,我衷心感謝領(lǐng)導(dǎo)及團(tuán)隊(duì)成員在我入職初期給予的指導(dǎo)和幫助,特別是對我工作中的不足之處提出的寶貴建議,這些都對我個(gè)人的成長起到了至關(guān)重要的作用。
經(jīng)過這三個(gè)月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠比較獨(dú)立參加門店的基本工作,做一些門店的帳務(wù)。另外,營養(yǎng)素銷售技巧,也提高了不少,從第一個(gè)月的200元左右,到第二個(gè)月的1200元左右,按照公司的話,就是“多說一句話,肯定會(huì)有收獲”。每次參加完公司的培訓(xùn),都學(xué)習(xí)了不少有用知識(shí),并將之運(yùn)用到時(shí)間中來。
誠然,我在某些方面還有待提升,特別是在應(yīng)對問題時(shí)的經(jīng)驗(yàn)積累上,以及團(tuán)隊(duì)合作技能的增強(qiáng)上,都需要持續(xù)的學(xué)習(xí)和實(shí)踐來進(jìn)一步提高我的專業(yè)能力。
近期,我的目標(biāo)是首先努力成為出色的銷售專家,隨后晉升為稱職的店面管理者。我計(jì)劃深入學(xué)習(xí)醫(yī)藥領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí),力求在較短時(shí)間內(nèi)取得初級(jí)藥師資格證和執(zhí)業(yè)藥師資格證,最終達(dá)到成為專業(yè)藥師的標(biāo)準(zhǔn)。
自從加入公司以來,這半年的經(jīng)歷讓我受益匪淺,不僅在專業(yè)技能上取得了顯著的進(jìn)步,更重要的是,我對工作的熱情和對團(tuán)隊(duì)文化的理解都得到了深化。目睹公司持續(xù)的快速發(fā)展,我內(nèi)心充滿了自豪感與歸屬感,同時(shí)也更加堅(jiān)定地認(rèn)為,這里是我實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)目標(biāo)和自我價(jià)值的理想舞臺(tái)。我渴望以正式員工的身份,與公司一同成長,共同迎接未來的挑戰(zhàn)。基于此,我特此提交轉(zhuǎn)正申請,衷心期待能繼續(xù)在這個(gè)充滿活力與機(jī)遇的環(huán)境中鍛煉自己,實(shí)現(xiàn)個(gè)人的職業(yè)夢想。我承諾將以謙遜的態(tài)度和高漲的熱情,全力以赴地完成每一項(xiàng)工作任務(wù),為公司創(chuàng)造價(jià)值,助力公司邁向更加輝煌的未來。
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
人事專員的轉(zhuǎn)正申請書4
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!不知不覺我來公司快2個(gè)月了,自從選擇加入公司,一種與公司共成長的理念就深深植入我的腦海,也期待這里是我職業(yè)生涯的另一個(gè)起點(diǎn)。
在平日的工作中我絲毫不敢懈怠,兢兢業(yè)業(yè)地做著自己的工作,為了能很快的適應(yīng)公司,適應(yīng)自己所任職的崗位,我認(rèn)真的熟悉部門各種工作流程,研究公司以前的各種規(guī)章制度。以便在以后工作中能做到心中有數(shù),作為人力資源部經(jīng)理,我深知溝通的重要性,對公司相關(guān)部門,相關(guān)人員也作了充分的了解。
現(xiàn)把前期工作匯報(bào)如下:
1、整理人事行政制度,把以前已經(jīng)在實(shí)施的制度匯總及編輯,做到以后工作開展有制度可依。
2、理清工作流程,做到部門溝通工作安排以書面形式去執(zhí)行與監(jiān)督。
3、整理人事檔案,合理安排本部門工作。
4、配合相關(guān)部門的人員招聘。
5、執(zhí)行公司的人事行政管理制度。
以后工作展望:
1、人事行政管理制度的監(jiān)督與反饋。
2、考核制度的到位。
3、滿足公司的人力需求。
今天,我向公司提交轉(zhuǎn)正申請報(bào)告,在以后的工作中,我將一如繼往的保持高度的工作責(zé)職,不斷提高完善自己的工作水平、業(yè)務(wù)知識(shí)、完善公司的人事行政管理體系,在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事的配合下,本著公司人盡其才,才盡其能的用人原則,把公司人力資源公司上升到一個(gè)新的臺(tái)階,望公司能考慮并接受我的申請,謝謝。
此致
敬禮
申請人:
日期:20xx年x月xx日
人事專員的轉(zhuǎn)正申請書 尊敬的 經(jīng)理: 我于 20xx年8月23日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任人事文員一職,主要負(fù)責(zé)內(nèi)勤管理工作。 本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;責(zé)任感強(qiáng),確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。 一個(gè)多月來,我在舒經(jīng)理、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進(jìn)步,但是我覺得還有以下的不足:一、有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;二、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離; 在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。 根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿一個(gè)月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向舒經(jīng)理申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價(jià),使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,并根據(jù)公司的薪資福利,從20xx年9月23號(hào)起,轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為xxx元/月。 來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。 尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo): 我于20xx年xx月xx日入職到XX公司,已經(jīng)工作兩個(gè)月,按照公司人事制度的規(guī)定,提前一個(gè)月提交轉(zhuǎn)正申請書,現(xiàn)將我入職兩個(gè)月以來的工作總結(jié)如下: 一、公司歷練、思想轉(zhuǎn)變 我自XX年畢業(yè)以來一直在等工作,但是學(xué)校與企業(yè)的運(yùn)作差別較大,企業(yè)節(jié)奏快、任務(wù)重、目標(biāo)明確、業(yè)績?yōu)橹亍_x擇在公司工作首先在思想上做出了重大轉(zhuǎn)變,個(gè)人想在公司里進(jìn)行歷練,30而立的重要年齡段上做出職業(yè)生涯的轉(zhuǎn)變和挑戰(zhàn)。在,特別感謝知遇之恩,給了我在這里工作的機(jī)會(huì),在身上我看到了一個(gè)充滿自信、魅力十足、理念先進(jìn)的成功女性的典范,從身上學(xué)到了很多東西,女性的價(jià)值體現(xiàn)和自我提升對家庭、孩子的言傳身教等等,收獲頗多。寬容和指導(dǎo)讓我感動(dòng),人力資源的工作沒有做到位,或者處理過于簡單,不斷質(zhì)疑讓我尋找最佳解決方案,使我有了進(jìn)步,積累了很多經(jīng)驗(yàn)。 二、熟悉環(huán)境、做好本職 試用期的兩個(gè)月主要是熟悉公司環(huán)境,做好本職工作。通過兩個(gè)月的工作時(shí)間,我已經(jīng)全面熟悉和掌控了綜合管理部的全部工作,行政、人事、團(tuán)隊(duì)建設(shè),第一個(gè)月行政工作按部就班,人事招聘目標(biāo)只完成50%,第二個(gè)月招聘正在進(jìn)行。通過9月底的9月工作總結(jié)、10月工作計(jì)劃和季度工作安排討論會(huì)議,和各部門負(fù)責(zé)人給我們部門提出了很多寶貴意見和建議,部門根據(jù)這些建議不斷提升工作,做 好后臺(tái)為銷售部門做好服務(wù),為公司的發(fā)展做好鋪墊。 三、用心工作、提升自我 作為人力資源部經(jīng)理,要以身作則,努力完成工作,一方面依靠團(tuán)隊(duì),了解團(tuán)隊(duì)成員的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),將工作做一個(gè)合理分配,給下屬自我提升、獨(dú)立完成一項(xiàng)任務(wù)的機(jī)會(huì),另一方面除了要埋頭拉車還要抬頭看路,在工作中不斷總結(jié)和思考,提升工作質(zhì)量,用“心和腦”去工作,而非單純用“手和腳去”工作。將每天的工作進(jìn)行合理的計(jì)劃,做好時(shí)間管理、項(xiàng)目管理。將工作進(jìn)行分類,有些工作當(dāng)成一個(gè)“項(xiàng)目”來進(jìn)行。 行政工作上,要把公司當(dāng)成“家”,自己就是“管家”,看到辦公區(qū)、辦公室等辦公用品擺放、線路等,主動(dòng)收拾、做好服務(wù)。人事工作上,要多進(jìn)行員工溝通與關(guān)懷,如新員工入職溝通、試用期溝通、轉(zhuǎn)正溝通,了解員工家庭情況,以“大姐姐”身份采用非正式談話的方式,了解員工的思想狀況與異動(dòng)情況,一是拉近了員工與人力資源部的距離,二是讓員工感受到公司的關(guān)懷與人性化管理,增強(qiáng)員工的歸屬感和認(rèn)同感,與一起共同成長與發(fā)展。 總之,非常榮幸加入這個(gè)大家庭,在這里結(jié)識(shí)了、和各位同事,這是我職業(yè)生涯的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn),我會(huì)珍惜這個(gè)工作機(jī)會(huì),不斷學(xué)習(xí)與進(jìn)步,以XX集團(tuán)的價(jià)值觀為指導(dǎo),共同完成夢想。 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 您好!我叫XXX,于XX年XX月XX日進(jìn)入XXX公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任招聘專員一職。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通;有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,和同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,注重自身的發(fā)展和進(jìn)步。 人力資源工作是一項(xiàng)“潤物細(xì)無聲”的工作,如何更好的服務(wù)于公司各個(gè)部門,需要有較強(qiáng)的抗壓力、靈活度,如何把各項(xiàng)瑣事處理妥當(dāng)是一門學(xué)問。初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正,但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時(shí)考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此我要特地感謝部門領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤予以提醒和指正,但綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:一、有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;二、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;三、業(yè)務(wù)知識(shí)方面掌握的還不夠扎實(shí)等等。在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。 在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來! 此致 敬禮 申請人:XXX XX年XX月XX日 尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo): 我叫 ,于20xx年2月5日進(jìn)入本公司,在組件擔(dān)任文員一個(gè)月,根據(jù)公司需要,現(xiàn)擔(dān)任人事專員一職。經(jīng)過將近三個(gè)月月的磨合,我已經(jīng)能勝任這份工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。 當(dāng)踏出了大學(xué)這扇門,就意味著要踏上職業(yè)生涯的道路,對于應(yīng)屆生的我來說,還沒有足夠的社會(huì)經(jīng)驗(yàn),經(jīng)過了這幾個(gè)月我學(xué)到了很多,感悟了很多;特別是在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和指導(dǎo)下,我學(xué)會(huì)了很多技能,增加了相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)。當(dāng)然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng),需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己辦事能力。 我希望能成為公司的一名正式員工,憑著自己的能力,與公司全體員工一起創(chuàng)造公司輝煌的明天! 此致 敬禮! 申請人:xx 20xx年xx月xx日 親愛的xx經(jīng)理: 您好! 從進(jìn)入公司工作,到今天己經(jīng)有5個(gè)多月了,根據(jù)公司的規(guī)章制度,和我個(gè)人的能力?,F(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。 x個(gè)月里,在本部門的工作中,憑借多年學(xué)習(xí)的專業(yè)知識(shí),我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),同時(shí)積極配合公司其它部門同事處理相關(guān)工作上的問題。 在本部門的工作中,我一直堅(jiān)持積極主動(dòng),專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實(shí)自己,在為公司做出貢獻(xiàn)的同時(shí),也使我自己獲益匪淺。當(dāng)然,在我成長的道路上也有一些曲折,但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,處理復(fù)雜問題的能力得到明顯提高。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。 經(jīng)過這x個(gè)月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理分派給我的業(yè)務(wù),(填寫工作內(nèi)容),當(dāng)然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng),需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。 下面簡要介紹一下我x個(gè)月的工作內(nèi)容與工作成果 1、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃,協(xié)助人事經(jīng)理建立并完善公司各種員工招聘制度及政策,并根據(jù)需要進(jìn)行及時(shí)調(diào)整、修改; 2、定期或不定期的進(jìn)行人力資源內(nèi)外部招聘工作,保證人力資源的有效供給; 3、運(yùn)用公司各種有利資源,組織開拓和完善各種人力資源招聘渠道,發(fā)布招聘信息; 4、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃的定編定崗狀況,進(jìn)行工作分析,編制并及時(shí)更新職位說明書。 5、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 6、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī); 7、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 8、負(fù)責(zé)新員工入職工作,辦理相關(guān)入職手續(xù)。 9、協(xié)助年會(huì)籌備工作 10、對xx制度進(jìn)行了整體優(yōu)化,并完善細(xì)節(jié);并提出具體的執(zhí)行方案,效果明顯 這是我的第二份工作,我相信,只要付出,就會(huì)有收獲!這x個(gè)月來我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和公司一起成長。 鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,以及物價(jià)在不斷增長的同時(shí),我希望我的薪金能優(yōu)適度上調(diào)。 通過一段時(shí)間對公司的整體了解,及人力資源部未來的發(fā)展方向和工作按排,我希望我能以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來,相信您的信任與我的實(shí)力將為我們帶來共同的成功!希望我能為我公司貢獻(xiàn)自己的力量! 此致 敬禮! 申請人:xx 20xx年xx月xx日 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 自從在xx年xx月xx日加入公司以來,在公司嚴(yán)謹(jǐn)管理與高標(biāo)準(zhǔn)要求的引導(dǎo)下,在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心教導(dǎo)和幫助下,我的思想理論素養(yǎng)逐漸深化,業(yè)務(wù)思維日益清晰。尤其經(jīng)過部門及小組組織的一系列培訓(xùn)與實(shí)踐,我深刻理解到,作為業(yè)務(wù)人員,應(yīng)當(dāng)腳踏實(shí)地,勇于創(chuàng)新,以成為一名合格的業(yè)務(wù)員。這不僅需要勤奮努力,更需掌握有效的工作方法;不僅需要具備理性思考的能力(即IQ),還需要掌握人際交往與社會(huì)適應(yīng)的智慧(即EQ),同時(shí),培養(yǎng)出敏銳的人格特質(zhì),才能真正惠及我們的客戶,實(shí)現(xiàn)個(gè)人應(yīng)有的價(jià)值與成就。 在部門培訓(xùn)兩周后就把全部精力投入到x事業(yè)中。在組長安排下,我去x專賣店學(xué)習(xí)了五天,在回x店培訓(xùn)了四天,在部門和小組的培訓(xùn)期間,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司的管理制度、組織機(jī)構(gòu)、x產(chǎn)品等各方面的基礎(chǔ)知識(shí),在培訓(xùn)的過程中并試著去接觸顧客。更值得一提的是“感謝經(jīng)理給了我一個(gè)更好的學(xué)習(xí)和鍛煉機(jī)會(huì)”。在x店和x百貨獨(dú)立學(xué)習(xí)兼營業(yè)員,是他鍛煉了我堅(jiān)強(qiáng)的意志和做業(yè)務(wù)堅(jiān)定的信念。學(xué)會(huì)了曾經(jīng)不會(huì)使用的產(chǎn)品,我在x店和x百貨的凈銷售總額近2萬元。當(dāng)了幾天的營業(yè)員真是獲益匪淺,碰到了各種各樣的顧客和問題?;局懒嗽鯓邮箍蛻魸M意,為客戶提供快樂及利益,滿足客戶想擁有更多,更好的心態(tài)及滿足其各層面心理需求,重視人性的需求,滿足其希望,重視被認(rèn)同、被肯定、被接受的心理。為達(dá)成使客戶滿意、滿足、安心、放心的購買。歸納起來有以下幾點(diǎn): 1、針對價(jià)格:應(yīng)該不要把自己陷于價(jià)格戰(zhàn)之中,應(yīng)以強(qiáng)調(diào)價(jià)值為重,提高附加價(jià)值的功效,在價(jià)格上差異性比較分析之后也會(huì)更實(shí)際、更便宜、更有效、更有用。 2、針對通路:方便、快速、服務(wù)到家…… 3、針對商品:商品設(shè)計(jì)要依據(jù)市場需求來設(shè)計(jì),以滿足市場的需求為依據(jù)舊。 4、針對促銷:掌握客戶的心理?xiàng)l件予以滿足。 5、為了讓顧客能夠全方位地體驗(yàn)產(chǎn)品,不僅在視覺、觸覺和聽覺上獲得感受,還能在嗅覺上體驗(yàn),從而實(shí)現(xiàn)"心到、口到、手到、眼到"的全面感知目標(biāo)。 6、在服務(wù)鏈條中,我們不僅關(guān)注銷售前期與過程中的支持,還高度重視售后服務(wù)。通過持續(xù)的電話溝通、郵件往來以及親自上門訪問的方式,我們致力于深入了解客戶在產(chǎn)品使用后的實(shí)際體驗(yàn)和需求。這種全方位的服務(wù)策略旨在確保我們的產(chǎn)品能夠完美滿足客戶的期望,并在后續(xù)使用過程中提供持續(xù)的優(yōu)化與支持。 與客戶做朋友,真心關(guān)心客戶的利益;使自己成為公司一個(gè)有專業(yè)能力之組合。滿足客戶要滿足他的腦:以理性來說服;滿足客戶要滿足他的感覺:以氣氛、情緒來影響;滿足客戶要滿足他的心情:以贊美肯定來達(dá)成;滿足客戶要滿足他的視覺:以各種圖表來促成;滿足客戶要滿足他的聽覺:以聲調(diào)、音樂聲來激起;滿足客戶要滿足他的觸覺:以質(zhì)感來影響其感受。 作為業(yè)務(wù)員,掌握科學(xué)的方法并熟練運(yùn)用,對于有效應(yīng)對工作中的各種挑戰(zhàn)至關(guān)重要。這不僅包括了策略的制定、手段的選擇、方法的應(yīng)用以及技巧的掌握,更是個(gè)人專業(yè)能力的全面展現(xiàn)。通過這樣的修煉,業(yè)務(wù)員能夠在競爭激烈的市場環(huán)境中脫穎而出,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的最大化,為所在領(lǐng)域增添光彩。在這段內(nèi)容的改寫中,我盡量保持了原句的核心信息和結(jié)構(gòu),同時(shí)力求語言表達(dá)的新穎與獨(dú)特。請注意,原文中提到的“脫胎換骨、大放異彩”等具有文學(xué)色彩的詞匯,在保持其意境的同時(shí),也嘗試以更現(xiàn)代、簡潔的語言進(jìn)行了替換。 在部門、在參與小組培訓(xùn)與實(shí)習(xí)期間,我通過親身實(shí)踐,尤其是在X百貨與X藥店擔(dān)任營業(yè)員的過程中,主動(dòng)觀察并反思自己的行為。我嘗試著履行一名業(yè)務(wù)員的角色職責(zé)。然而,自我審視后發(fā)現(xiàn),自身的不足之處同樣不少。在何經(jīng)理的指導(dǎo)與幫助下,我已經(jīng)克服了一些缺點(diǎn),但仍有一些需要繼續(xù)努力改進(jìn)的地方。我渴望持續(xù)進(jìn)步,積極尋求個(gè)人能力的提升。 今天,我雖然向公司遞交了提前轉(zhuǎn)正申請報(bào)告,但我愿意接受公司的長期考驗(yàn)。 申請人:xx 20xx年xx月xx日 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 我于xx年xx月xx日,有幸于綜合部擔(dān)任行政人事管理職務(wù),過去的一個(gè)月里,我在工作策略與執(zhí)行能力上取得了顯著的進(jìn)步,這不僅使我能夠迅速融入公司的文化環(huán)境,還讓我對團(tuán)隊(duì)合作有了更深的理解。在此,我衷心感謝領(lǐng)導(dǎo)及同事們給予的關(guān)懷與支持,他們的指導(dǎo)與鼓勵(lì)是我成長道路上不可或缺的助力?;仡櫲肼氈酰鶕?jù)雙方約定的1個(gè)月試用期,現(xiàn)特向您匯報(bào)這段時(shí)間的工作進(jìn)展與收獲。通過實(shí)踐與學(xué)習(xí),我不僅掌握了行政人事管理的基本流程,還學(xué)會(huì)了如何高效協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)工作,解決日常事務(wù)中的挑戰(zhàn)。這一過程不僅提升了我的專業(yè)技能,也鍛煉了我的溝通與組織能力。在此期間,我深感團(tuán)隊(duì)合作的重要性,以及與領(lǐng)導(dǎo)和同事建立良好關(guān)系的價(jià)值??傊?,這一個(gè)月的試用期對我來說是寶貴的學(xué)習(xí)與成長機(jī)會(huì)。我將所學(xué)應(yīng)用到工作中,力求為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。再次感謝您的信任與支持,期待未來能與大家一起共創(chuàng)佳績。 1、深入且專注地研習(xí)了公司的所有行政人事規(guī)定,此舉幫助我迅速適應(yīng)工作環(huán)境,為后續(xù)開展工作奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 2、完成了集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃和組織架構(gòu)的初稿。讓我對公司經(jīng)后的發(fā)展有了更大的信心。 3、對公司的人力資源政策與行政管理機(jī)制進(jìn)行了全面的整理和更新,新增了會(huì)議管理規(guī)范,啟動(dòng)了公司重大事件記錄冊的建設(shè),明確了綜合部內(nèi)部各成員的角色分配以及各自的崗位職責(zé)。經(jīng)過這次的梳理和補(bǔ)充工作,我們不僅對原有的行政人事制度進(jìn)行了優(yōu)化和完善,還新增了一些關(guān)鍵環(huán)節(jié),比如:1、會(huì)議管理制度:明確會(huì)議的組織流程、參會(huì)要求、記錄方式和后續(xù)執(zhí)行跟進(jìn),確保每一次會(huì)議都高效有序,成果可追蹤。2、公司大事記臺(tái)賬:建立了一套系統(tǒng)性的檔案管理機(jī)制,詳細(xì)記錄公司的關(guān)鍵決策、重要事件及發(fā)展里程碑,為后續(xù)的決策提供歷史依據(jù)和參考。3、綜合部部門人員分工及崗位職責(zé)編寫:詳細(xì)規(guī)劃了綜合部內(nèi)各個(gè)職位的具體職責(zé)范圍和工作目標(biāo),通過明確的職責(zé)分配,提高了團(tuán)隊(duì)的工作效率和協(xié)作能力。這些調(diào)整和補(bǔ)充不僅強(qiáng)化了公司的內(nèi)部管理結(jié)構(gòu),也提升了整體運(yùn)營的規(guī)范性和效率,為公司的發(fā)展提供了更堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 4、完成每天的公司招聘更新,及時(shí)了解公司招聘計(jì)劃,配合各部門做好人員招聘工作。 5、高效執(zhí)行了上級(jí)委派的各項(xiàng)任務(wù),包括撰寫會(huì)議紀(jì)要、編制公司最新的宣傳資料、起草領(lǐng)導(dǎo)的演講稿以及負(fù)責(zé)擬制關(guān)于公司半年度總結(jié)的公告。 6、正待積極的做好公司員工手冊的編寫以及公司半年總結(jié)的匯總報(bào)告的編寫等。 在過去的一個(gè)月里,我全身心地投入到工作中,嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度,積極響應(yīng)并高效完成上級(jí)分配的各項(xiàng)任務(wù)。面對工作中的難題,我秉持謙遜的態(tài)度,主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)和同事尋求指導(dǎo),以此來不斷豐富自己的知識(shí)與技能。盡管如此,由于對公司的整體運(yùn)營情況還存在認(rèn)知上的局限性,我在實(shí)踐中難免會(huì)犯一些小錯(cuò)誤,這些問題得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心糾正,這一過程不僅增強(qiáng)了我的責(zé)任感,也讓我學(xué)會(huì)了更加全面地思考問題,以避免未來的類似疏漏。我將以更加飽滿的熱情,投入到每一項(xiàng)細(xì)致入微的工作中,緊跟公司的戰(zhàn)略發(fā)展步伐,努力融入這個(gè)和諧的大家庭,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。在此,我正式提出轉(zhuǎn)正申請,熱切期盼得到您的批準(zhǔn)。 申請人:xx 20xx年xx月xx日 尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo): 自xx年2月15日加入公司以來,我響應(yīng)組織的需求,擔(dān)任了客戶服務(wù)的角色,專注于處理來自歐洲及美國的客戶訂單。經(jīng)過三個(gè)多月的實(shí)踐與學(xué)習(xí),在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)成員的支持下,我對崗位職責(zé)和工作范疇有了深入的理解和熟練掌握。在此期間,通過不斷努力和積累經(jīng)驗(yàn),我成功地完成了多項(xiàng)關(guān)鍵任務(wù),并在提升服務(wù)質(zhì)量、增強(qiáng)客戶滿意度方面取得了顯著成效?,F(xiàn)對近期的工作進(jìn)行簡要總結(jié)如下: 1、可以較為熟練地操作sap和erp系統(tǒng),并保證數(shù)據(jù)錄入的準(zhǔn)確性和及時(shí)性; 2、在深入了解了公司的產(chǎn)品后,能夠依據(jù)訂單的緊迫性,迅速追蹤訂單的狀態(tài)與進(jìn)展。 3、可以及時(shí)的向銷售人員反映問題訂單和已完成訂單,保證準(zhǔn)確、及時(shí)發(fā)貨; 4、定期催收貨款,保證貨款回收。 5、能及時(shí)的發(fā)現(xiàn)問題和提出解決問題的建議,并在周報(bào)中向領(lǐng)導(dǎo)反映。 當(dāng)然,在日常工作中,我確實(shí)遭遇了一些小小的失誤與挑戰(zhàn),而我的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)總是能夠及時(shí)地給予我寶貴的指導(dǎo)與建議,這不僅幫助我迅速糾正了錯(cuò)誤,而且也在無形中提升了我對工作的認(rèn)知深度與處理問題的能力。綜觀自身,我認(rèn)識(shí)到自己還存在以下幾點(diǎn)需要改進(jìn)之處:首先,我在時(shí)間管理方面還有待提高。盡管我已經(jīng)在努力優(yōu)化工作流程,但仍然有時(shí)會(huì)因?yàn)槲茨芎侠戆才艜r(shí)間而影響工作效率,導(dǎo)致某些任務(wù)延期完成。為此,我計(jì)劃學(xué)習(xí)并實(shí)踐更高效的時(shí)間管理技巧,如使用GTD(Getting Things Done)方法論或是番茄工作法,以期達(dá)到更好的時(shí)間利用效率。其次,溝通協(xié)調(diào)能力仍需增強(qiáng)。在團(tuán)隊(duì)合作中,我發(fā)現(xiàn)有時(shí)候在表達(dá)想法或理解他人觀點(diǎn)時(shí)不夠清晰和準(zhǔn)確,這可能影響了團(tuán)隊(duì)間的協(xié)作效率。為了改善這一情況,我打算積極參與更多的團(tuán)隊(duì)討論和會(huì)議,并主動(dòng)尋求反饋,以便了解自己的溝通方式是否得當(dāng),以及如何更有效地與他人交流。最后,面對復(fù)雜問題時(shí)的決策力還需加強(qiáng)。在遇到需要快速做出決定的情況時(shí),我有時(shí)會(huì)感到猶豫不決,擔(dān)心決策的正確性。為提升這方面的能力,我計(jì)劃通過閱讀相關(guān)書籍、案例分析以及參加決策培訓(xùn)課程來拓展自己的視野,培養(yǎng)更加果斷且理性的決策習(xí)慣。通過持續(xù)反思與自我提升,我相信自己能夠在未來的工作中不斷進(jìn)步,克服這些缺點(diǎn)與不足,成長為更加出色的專業(yè)人士。 1、工作經(jīng)驗(yàn)有限,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,與公司的要求還有一定的差距; 2、對產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)掌握的不夠深,需要加強(qiáng)學(xué)習(xí); 3、考慮問題有時(shí)不夠全面,需要向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)。 總之,在未來的職業(yè)生涯中,我將秉持更嚴(yán)格的自我標(biāo)準(zhǔn),不僅致力于做好崗位職責(zé)內(nèi)的工作,而且會(huì)持續(xù)學(xué)習(xí)和積累知識(shí),勇于提出并解決挑戰(zhàn),以不斷優(yōu)化自我能力。我堅(jiān)信通過這樣的努力,可以顯著提升工作效率和質(zhì)量,為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值,并實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的體現(xiàn)。鑒于此,我特此提交轉(zhuǎn)正申請,期望能正式成為公司的一員,誠摯請求領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)。 此致 敬禮! 申請人:xx 20xx年xx月xx日 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 作為新入職的應(yīng)屆畢業(yè)生,最初確實(shí)有過擔(dān)憂,不確定如何融入團(tuán)隊(duì)并有效開展工作。然而,我很快發(fā)現(xiàn)公司擁有開放和諧的工作環(huán)境和積極進(jìn)取的企業(yè)文化。這些因素不僅幫助我迅速適應(yīng)了職場角色的轉(zhuǎn)變,還讓我能夠更加自信地投入到工作中。在這里,無論是團(tuán)隊(duì)協(xié)作還是個(gè)人成長都得到了充分的支持與鼓勵(lì),這無疑為我的職業(yè)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 在為期一段的實(shí)習(xí)經(jīng)歷中,我先后在工程、成本控制、企業(yè)發(fā)展和辦公室等多個(gè)不同職能的部門進(jìn)行了學(xué)習(xí)與實(shí)踐工作。這些部門的業(yè)務(wù)范圍與我過往的知識(shí)背景相去甚遠(yuǎn),與我所學(xué)專業(yè)亦有較大差異。但得益于各層級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及同事們耐心且細(xì)致的引導(dǎo)與幫助,我不僅快速適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,更深入理解了公司整體的運(yùn)作流程與管理機(jī)制。 在當(dāng)前的崗位上,我始終秉持高標(biāo)準(zhǔn)自我要求,全力以赴完成上級(jí)交付的各項(xiàng)任務(wù),并且主動(dòng)承擔(dān)額外工作以減輕領(lǐng)導(dǎo)負(fù)擔(dān)。面對專業(yè)內(nèi)外的未知領(lǐng)域,我始終保持謙遜態(tài)度,積極向身邊的同事學(xué)習(xí),不斷提升自我能力,期望盡快能夠獨(dú)立負(fù)責(zé),為團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造更大價(jià)值。然而,作為新人,難免會(huì)在工作中犯下小錯(cuò)誤,需要領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與糾正。每一次的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)都成為我成長的養(yǎng)料,促使我在面對挑戰(zhàn)時(shí)更加周全考慮,力求避免重復(fù)犯錯(cuò)。在此,我衷心感謝領(lǐng)導(dǎo)及同事在我入職初期給予的指導(dǎo)與幫助,對于我在工作過程中出現(xiàn)的失誤,也請你們不吝賜教,讓我有機(jī)會(huì)進(jìn)一步提升自我。 在這過去的六個(gè)月里,我已經(jīng)成功地掌握了公司的賬目管理,能夠獨(dú)立整理各部門的資料,完成各類稅務(wù)申報(bào),并參與資金分析,全面理解了公司的財(cái)務(wù)運(yùn)作機(jī)制。盡管取得了一定的進(jìn)步,但我意識(shí)到在解決問題的經(jīng)驗(yàn)積累和團(tuán)隊(duì)合作能力方面仍有待提升。未來,我將持續(xù)學(xué)習(xí),不斷提升自己的專業(yè)技能,以期在財(cái)務(wù)領(lǐng)域發(fā)揮更大的作用。 自從加入公司以來,這半年的經(jīng)歷讓我受益匪淺,不僅在專業(yè)技能上取得了顯著的進(jìn)步,更重要的是,我對工作的熱情和對團(tuán)隊(duì)文化的理解都得到了深化。目睹公司持續(xù)的快速發(fā)展,我內(nèi)心充滿了自豪感與歸屬感,同時(shí)也更加堅(jiān)定地認(rèn)為,這里是我實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)目標(biāo)和自我價(jià)值的理想舞臺(tái)。我渴望以正式員工的身份,與公司一同成長,共同迎接未來的挑戰(zhàn)?;诖耍姨卮颂峤晦D(zhuǎn)正申請,衷心期待能繼續(xù)在這個(gè)充滿活力與機(jī)遇的環(huán)境中鍛煉自己,實(shí)現(xiàn)個(gè)人的職業(yè)夢想。我承諾將以謙遜的態(tài)度和高漲的熱情,全力以赴地完成每一項(xiàng)工作任務(wù),為公司創(chuàng)造價(jià)值,助力公司邁向更加輝煌的未來。 申請人:xx 20xx年xx月xx日 尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo): 我叫小白,于2月5日進(jìn)入本公司,在組件擔(dān)任文員一個(gè)月,根據(jù)公司需要,現(xiàn)擔(dān)任人事專員一職。經(jīng)過將近三個(gè)月月的磨合,我已經(jīng)能勝任這份工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。 當(dāng)踏出了大學(xué)這扇門,就意味著要踏上職業(yè)生涯的道路,對于應(yīng)屆生的我來說,還沒有足夠的社會(huì)經(jīng)驗(yàn),經(jīng)過了這幾個(gè)月我學(xué)到了很多,感悟了很多;特別是在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和指導(dǎo)下,我學(xué)會(huì)了很多技能,增加了相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)。當(dāng)然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng),需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己辦事能力。 我希望能成為公司的一名正式員工,憑著自己的能力,與公司全體員工一起創(chuàng)造公司輝煌的明天! 此致 申請人: 日期: 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 我于年月日,有幸在綜合部做行政人事管理工作。在這一個(gè)月的時(shí)間里,自己學(xué)到了不少東西,在工作方法和工作能力等方面都有了提高,也可以讓我較為快速的適應(yīng)公司的工作氛圍。在此,真誠感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和幫助。下面我將當(dāng)初應(yīng)聘時(shí)協(xié)議的1個(gè)月的試用期工作情況向領(lǐng)導(dǎo)做一匯報(bào)。 1、積極認(rèn)真的學(xué)習(xí)了公司的各項(xiàng)行政人事制度。讓自己快速的進(jìn)入角色,打好做工作的基礎(chǔ) 2、完成了集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃和組織架構(gòu)的初稿。讓我對公司經(jīng)后的發(fā)展有了更大的信心。 3、對公司行政人事制度等做了梳理,并補(bǔ)充了如會(huì)議管理制度、建立公司大事記臺(tái)賬、綜合部部門人員分工及崗位職責(zé)的編寫等工作。 4、完成每天的公司招聘更新,及時(shí)了解公司招聘計(jì)劃,配合各部門做好人員招聘工作。 5、積極完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)如:會(huì)議紀(jì)要、公司最新介紹版本、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿以及做好公司半年總結(jié)的通知的編寫。 6、正待積極的做好公司員工手冊的編寫以及公司半年總結(jié)的匯總報(bào)告的編寫等。 在這一個(gè)月里,我嚴(yán)格要求自己,服從公司工作的調(diào)配,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作,對于工作中遇到的問題虛心的向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教,不斷提高充實(shí)自己。但由于對公司狀況了解還不全面,工作中出現(xiàn)一些小的差錯(cuò)需要領(lǐng)導(dǎo)和同事指正,這些經(jīng)歷也讓我不斷地積累了經(jīng)驗(yàn),在處理各種問題的時(shí)候考慮的更全面,防止在以后的工作中發(fā)生類似的失誤。我也將以更飽滿的工作激情投入到每一項(xiàng)細(xì)微的工作當(dāng)中,緊跟公司發(fā)展的步伐,能更好的融入到這個(gè)大家庭中,為公司的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在此提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)!人事專員的轉(zhuǎn)正申請書5
人事專員的轉(zhuǎn)正申請書6
人事專員的轉(zhuǎn)正申請書7
人事專員的轉(zhuǎn)正申請書8
人事專員的轉(zhuǎn)正申請書9
人事專員的轉(zhuǎn)正申請書10
人事專員的轉(zhuǎn)正申請書11
人事專員的轉(zhuǎn)正申請書12
人事專員的轉(zhuǎn)正申請書13
人事專員的轉(zhuǎn)正申請書14
人事專員的轉(zhuǎn)正申請書15